آفتابنیوز :
آفتاب: رئیس خانه صنعت و معدن جوانان ایران تاکید کرد: «استقبال جوانان در سراسر کشور از این تشکل نشانگر توجه نیروی جوان به فعالیتهای تولیدی و آمادگی آنها برای مشارکت در ساخت کشور اسلامی است».
به گزارش خبرنگار اقتصادی آفتاب، علی صدری صبح دوشنبه در آیین گشایش دومین جشنواره تولیدکنندگان جوان با بیان اینکه یک سال بعد از برپایی اولین جشنواره ملی تولیدکنندگان جوان برای بار دیگر گردهم آمدهایم تا با بررسی عملکرد یک سال گذشته خود و تحولات ایجاد شده در حوزه جوانان، توجه به جایگاه آنان در توسعه کشور را مطرح کنیم، گفت: «یکی از اهداف این جشنواره این است که راهکارهای استفاده بیشتر از توانمندی نیروی جوان کشور را با هم اندیشی جوانان و مسئولان عالیرتبه کشور بیابیم».
وی افزود: «خانه صنعت و معدن جوانان با اعتقاد راسخ به توانمندی جوانان ایرانی و برای فرهنگ سازی جهت جذب نیروی جوان به فعالیتهای مولد پا به عرصه گذاشت و اکنون با گذشت حدود 4 سال از آغاز فعالیت این تشکل اکنون شاهد تاسیس خانههای صنعت و معدن جوانان در اغلب استانهای کشور هستیم که استقبال جوانان در سراسر کشور از این تشکل نشانگر توجه نیروی جوان به فعالیتهای تولیدی و آمادگی آنها برای مشارکت در ساخت کشور اسلامی است».
صدری ادامه داد: «معرفی توانمندیهای جوان ان ایرانی در عرصههای مدیریتی از اهداف مهم جشنواره ملی تولیدکنندگان جوان خواهد بود که انتخاب جوانان نمونه در حوزه مدیر نمونه، تولیدکننده نمونه، صادرکننده نمونه، خدمات دهندگان نمونه در جشنواره سال گذشته گام اول برای جلب توجه مردم و مقامات به توان جوانان ایرانی بود».
رئیس خانه صنعت و معدن جوانان ایران در ادامه اظهار داشت: «در سال شکوفایی و نوآوری استقبال گسترده جوانان مدیر از دومین جشنواره ملی تولیدکنندگان جوان و تکمیل بیش از 500 پرسشنامه برای حضور در ممیزی انتخاب جوانان نمونه جشنواره تولیدکنندگان جوان پیامی مهم به جامعه ایران و جهان دارد و عزم جدی جوانان ایرانی در تقبل مسئولیتها را نشان میدهد».
وی با تاکید بر اینکه این آمار با تاکید بر اینکه سقف سنی برای انتخاب مدیران جوان 39 سال است، معنای دیگری مییابد و بر اهمیت برگزاری جشنوراه و معرفی مدیران نمونه جوان میافزاید،ادامه داد: «حضور مدیران ارشد نظام در دومین جشنوراه تولیدکنندگان جوان و دیدار جوانان نمونه منتخب با مقامات عالیرتبه کشور در سال گذشته نیز توجه مقامات ارشد نظام به قشر جوان را نشان میدهد که ما در اینجا ضمن تقدیر از آنان امیدواریم با ایجاد بستر مناسب برای توسعه رایزنی بین مقامات و جوانان زمینه لازم برای استفاده بهینه از نیرو و فکر جوان در توسعه کشو و حل مشکلات کنونی فراهم شود».
صدری تصریح کرد: «با این حال، توجه به این که کسب و کارهای کوچک و متوسط به عنوان اصلیترین منابع ایجادکننده شغل در کشور شناخته شدهاند، چگونگی سیاستگذاری و اجرای تصمیمات در جهت بهبود کمیت و کیفیت اشتغال در این کسب کسب و کارها از اهمیت ویژهای برخوردار است».
وی اضافه کرد: «از آنجایی که اکثر برنامهها روی موضوعات داخلی کسب وکارهای کوچک متمرکز بوده و تلاش میشود تا با برطرف سازی محدودیتها از طریق کمکهای مالی و خدمات مشاورهای رشد این واحدها را فراهم آورند به نظر میرسد موضوعاتی به غیر از موضوعات داخلی تحت عنوان محیط کسب و کار وجود دارد که پرداختن به آنها نیازمند اقدامات جدی تری است».
صدری از جمله مهمترین عناصر موثر بر محیط کسب وکار که در دستور کار این جشنواره قرار گرفته است را اینچنین برشمرد:
«1- ساختار قانون گذاری
2- بروکراسی اداری
3- فرهنگ سنتی در مقابل کارآفرینی و سرمایه گذاری
4- در دسترس بودن منابع (مالی، مهارت، اطلاعات، بازار)
5- سرمایه گذاری عمومی بر روی زیرساختها
6- فرصتهای بازار».
وی پرداختن به این موضوعات و ارائه راهکار با برنامه مشخص در این جشنواره توسط مسئولین مرتبط به تولیدکنندگان جوان، را منجر به گشودن باب مباحث و امکان پیگیری موضوع توانمندسازی محیط کسب و کار از طریق کار گروههای تخصصی متشکل از امضای سازمانهای دولتی و اعضای صنعت و معدن جوانان و حضور حداقل یک نماینده از این اعضا در جلسات و مجامع مرتبط با امور اقتصادی و صنعت و معدن و بازرگانی مانند شورای عالی کار، سازمان ملی جوانان، کار گروههای استانی؛ و دیگر کمیته های تصمیم گیر برای بخش خصوصی دانست.
علی صدری در پایان با تاکید بر اینکه خانه صنعت و معدن جوانان، ایجاد شبکه مشاوران جوان در ارگان های دولتی را که به ابتکار دولت نهم و شخص رئیسجمهور شکل گرفته است، اقدامی مثبت و قابل تقدیر میداند اظهار امیدواری کرد که این تشکل با توسعه فعالیتها و دایره مسئولیتهای خود به یک نهاد ماندگار برای ایجاد ارتباط بین قشر جوان و دولت تبدیل و محل مناسبی برای تربیت مدیران ارشد در بخش دولتی تبدیل شود.