مرتضوی و اعضای هیات مدیره تامین اجتماعی، در دولت احمدی نژاد چقدر حقوق می گرفتند؟
به گزارش 24 آنلاین، از داستان چک پنج هزار میلیارد تومانی که مرتضوی برای زنجانی کشید یا استفاده زنجانی از دو قطعه از چک‌های سازمان تامین اجتماعی برای معاملات نفتی هم که بگذریم به فیش‌های حقوقی و دریافتی مرتضوی و دیگر دوستانش در تامین اجتماعی در سال ۹۲ می‌رسید که در مقایسه با حقوق هیئت مدیره این سازمان در دولت روحانی، دریافتی دو تا سه برابری را نشان می‌دهد.
حقوق ماهیانه دریافتی سال ۹۲ سعید مرتضوی-مدیر عامل سازمان تامین اجتماعی-که در زمان تحویل این سازمان به دولت روحانی شش هزار میلیارد تومان کسری با پرونده ۸۰ هزار صفحه‌ای تحقیق و تفحص داشت ۱۷۷ میلیون و ۲۸۸ هزار و ۸۷۹ ریال بوده است؛ این در حالی است که خالص دریافتی سال ۹۴ مدیرعامل این سازمان در دولت روحانی، ۶۲ میلیون و ۱۶۰ هزار و۵۵۷ هزار ریال است.
تفاوت دریافتی سعید مرتضوی نسبت به سید تقی نوربخش-مدیرعامل حال حاضر تامین اجتماعی-در حالی مطرح است که تسهیلات دریافتی مدیر عامل و هیئت مدیره این سازمان در سال ۹۱به مبلغ ۵۰۰ میلیون ریال بوده است؛ در حالی که تسهیلات دریافتی مدیرعامل و اعضای هیئت مدیره این سازمان در دولت روحانی و از سال ۹۲ لغایت ۹۴، صفر بوده است.
جدول زیر میانگین خالص ماهانه حقوق و مزایای اعضای هیات مدیره (دولت دهم) در یک سال را نشان می‌دهد:
| سمت | نام و نام خانوادگی | خالص حقوق ماهیانه پرداختی سال 92 | تسهیلات دریافتی در سال 91 | حقوق محاسباتی سال 94 بر اساس فزایش سالیانه حقوق(میانگین ماهانه) |
| مدیرعامل | سعید مرتضوی | 129,597,134 | 500,000,000 | 177,288,879 |
| هیئت مدیره | صمداله فیروزی | 153,154,615 | 500,000,000 | 209,515,513 |
| هیئت مدیره | بهنام پرهیزگار | 145,600,690 | 500,000,000 | 199,181,744 |
| هیئت مدیره | علیرضا عسکریان | 123,670,395 | 500,000,000 | 169,181,100 |
| هیئت مدیره | عزیز دولتخواه | 156,051,615 | 500,000,000 | 213,478,609 |
| هیئت مدیره | علیرضاصابرکوچک سرابی | 134,104,504 | 500,000,000 | 183,454,961 |
| هیئت مدیره | سید حسن اعتماد زاده | 138,189,663 | 189,043,459 | |
| هیئت مدیره | حسین حسنی بافرانی | 150,003,750 | 500,000,000 | 205,205,130 |
| هیئت مدیره | عبداله عمادی | 194,148,203 | 500,000,000 | 265,594,742 |
درود! افشای اینها تنها گوشه‌ای از فواید فراگیری اینترنت و شبکه‌های اجتماعی است. اینجاست که با تمام وجود متوجه یک نمونه از عللی می‌شویم که برخی‌ها به طور مداوم با دستمایه قرار دادن موارد بی‌ربط سعی در کوبیدن و سانسور و محدود کردن اینترنت و شبکه‌های اجتماعی دارند. خدایی وعادلانه حداکثرحقوق این آقایان بایددوبرابر حقوق کارمندان همان سازمان باشد مگر.....کبلویی چند!!چرااینهمه فاصله 
