رایزنی مولاوردی با جهانگیری برای حذف تبعیض جنسیتی از آزمون استخدامی
معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده گفت: با معاون اول رئیس جمهور مکاتبه کردهایم تا اگر قرار است در آزمون استخدامی سال جاری تبعیض جنسیتی رخ دهد، جلوی این کار گرفته شود.
آفتابنیوز :
شهیندخت مولاوردی در گفتوگو با ایسنا، اظهار کرد: معاون اول رئیس جمهور نامه ما را به دکتر محمدباقر نوبخت رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی ارجاع داده است تا از تبعیض جنسیتی در آزمون استخدامی جلوگیری شود.
سومین آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاههای اجرایی کشور 16 شهریور ماه برگزار میشود.
وی همچنین با اشاره به تدوین گزارش ملی در حوزه زنان و خانواده گفت: ما از دستگاهها درخواست کردهایم که اقدامات شاخص خود را در حوزه زنان و خانواده ارائه دهند.
گزارش خطا
ارسال به دوستان
نسخه چاپی
ذخیره عضویت در خبرنامه انتشار یافته: ۴
*یادمان باشد در مناصبی که تخصص اهمیت داشته باشد تبعیض جنسیتی امری بد است اما در استخدام دولتی که عمدتا کار خاصی قرار نیست انجام شود و کارها روتین است، نیاز به تخصص فقط در رقابت اهمیت دارد نه در جنسیت
بهرحال خانمها و آقايان از لحاظ بدني و جثه تفاوتهاي غيرقابل انكاري دارند. پس اينكه بگيم هر شغلي كه آقايان دارند خانمها هم مي توانند و هر كاري كه خانمها انجام مي دهند آقايان هم مي توانند، عملاً صحيح نيست. صحيح زماني است كه درست تشخيص دهيم كي بايد كجا مشغول انجام وظيفه شود تا در مجموع و با اتحاد، نتيجه كار به بهترين نحو ممكن صورت پذيرد.