به نقل از انگجت، براساس اخبار منتشر شده شرکت تاکسی آنلاین اوبر حدود 435نفر از کارکنان خود را کاهش داده است.
این شرکت، 435 کارمند را در گروههای محصولات و مهندسی خود یا حدود 8 درصد از این دو بخش را اخراج کرده است.
به نظر میرسد این روند ادامه دارد و اوبر تصمیم ندارد دست از اخراج کارکنان خود بردارد؛ شرکت تاکسی آنلاین اوبر در بیانیهای به تککرانچ گفت: این شرکت تصمیم دارد به روش غیر متمرکز استخدام روی آورد تا از آن بیشترین بهره را ببرد؛ حالا این شرکت تصمیم دارد با کمترین نیروی استخدامی بیشترین بازدهی را داشته باشد.
با افزایش محبوبیت شرکتهایی چون اوبر، بسیاری از شرکتهای دیگر مدل کسب و کار آن را تکرار کرده و این روند به «اوبری سازی» مشهور شده است.