آفتابنیوز : آفتاب: سازمان منطقه ویژه اقتصادی و انرژی پارس با اعلام یک دستور و تعیین ضرب الاجلی کلیه افراد مجرد شاغل در این سازمان را مجبور به ازدواج کرد.
به گزارش خبرنگار سیاسی آفتاب در دستوری که به امضا عبدالواحد یراحی مسئول ارشد حراست سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس رسیده است تا اول آبان ماه سال جاری به کلیه افراد مجرد اعم از زنان و مردان شاغل در این سازمان وقت داده شده است تا ازدواج کنند در غیر اینصورت برای تسویه حساب به پیمانکار معرفی خواهند شد.
همچنین تلاشهای خبرنگار آفتاب برای پیگیری موضوع و مصاحبه با آقای عبدالواحد یراحی مسئول ارشد سازمان منطقه ویژه اقتصادی و انرژی پارس به نتیجه نرسید و مسئولین حراست سازمان مربوط از پاسخ و ارائه هرگونه اطلاعاتی در این زمینه خودداری کردند.
لازم به ذکر است که بسیاری از پرسنل شاغل در این سازمان صحت دستور مزبور را تایید نمودهاند ولی نسبت به آن معترض هستند.
یکی از پرسنل مجرد شاغل در این سازمان در گفتوگو با خبرنگار آفتاب گفت: «ازدواج یک حق مسلم شرعی است و هیچکس نمیتواند با ضربالاجل و تحمیل خواسته های خود ما را به یک ازدواج تحمیلی وادار نماید و دستور مزبور خلاف قانون و شرع میباشد».
متن دستور مورد نظر برای ازدواج اجباری شاغلین مجرد در سازمان منطقه ویژه اقتصادی و انرژی که به تمام افراد مجرد ابلاغ شده است به شرح زیر میباشد:
«عطف به مذاکرات مکرر قبلی باهمکاران مجرد در خصوص تشکیل خانواده و اجرای سنت نبوی صلی ا... علیه و آله و سلم، متاسفانه مشاهده میگردد بعضی از همکاران به وعده خود عمل ننموده و همچنان مجرد باقی ماندهاند و از آنجایی که تاهل یکی از شرایط اشتغال در اموری مانند حراست میباشد و با توجه به سخن گران سنگ نبی گرامی اسلام مبنی بر اینکه (من تزوج فقط حرص نصف دینه) و (النکاح سنتی فمن رغب عن سنتی لیس منی) هر کس ازدواج نماید همانا نصف دین خود را حراست نموده و نکاح و ازدواج سنت من است و هر کس از سنت من روی بگرداند پس از من نیست، لذا برای آخرین بار اعلام میدارد تا پایان شهریورماه 87 کلیه همکاران غیرمتاهل اعم از ذکور و اناث فرصت دارند تا نسبت به انجام فریضه مهم و اخلاقی انسانی ازدواج اقدام نمایند. در غیر این صورت در تاریخ 1/7/87 برای تسویه حساب به پیمانکار معرفی خواهند شد.
عبدالواحد یراحی
رئیس حراست ارشد سازمان
اين مدليشو نديده بوديم.
نقض حقوق بشر در كشور حافظ منافع بشر
این موضوع راجع به کارمنداد حراست ذکر شده و کاملاً طبیعی است.
اين بخشنامه در رابطه باامضا قراردادي است كه شرط استخدام را تاهل عنوان كرده و خوب بديهي است كه مستخدم بايد به تعهدش عمل نمايد
به اين آقاي يراحي بگوييد لطفااز اين حرفها نزنند .
اين قضيه سوژه شده و همه با اي ميل در حال ارسال اين دستورالعمل به عنوان جوك مي باشند .
به خدا هيچ كجاي دنيا اينطوري نيست ..
در هيچ كشوري اينطوري نيست .
همين مجردها هستنذ كه فساد و فحشا را در ادارات و سازمانها رواح مي ذهند. اگر نيستند [...] يا بايد زن بگيرد يا بسلامت برود امريکا[...] اي كاش اين قانون در مجلس تصويب مي شد استخدام مجرد ممنوع .
با تشكر از اقاي يراحي
ye soali ke man daram ine. akhe in dige che modie ke daroomade?
baba, donya avaz shode.ino key mikhan ino befahman ke dar donyaye emrooz in masael joze harim e khosoosie afrade va be kasi marboot nemishe!
در کشور کانادا، کارفرما حق ندارد قانونا، 5 سوال زیر را از استخدام شونده بکند
1-ملیت 2- مذهب 3- وضعیت تاهل 4- سن 5- جنسیت . یعنی در آن کشور هر فردی با هر ملیت ،مذهب ، وضعیت تاهل ، سن و جنسیت حق دارد استخدام شود و کار پیدا کند حال انرا با وضعیت کشور خودمان با این وضع بیکاری و هفتخوان رستم کاریابی مقایسه کنید
و کاهش شدید فعالیتها در میدان پارس جنوبی اینها به دنبال بهانه برای اخراج کارمندان هستند(دنبال نخود سیاه فرستادن)
khaheshan nemayesh dahid
و يك نظر كارشناسي ديگر اينكه توي اين نظر ها به يك مطلب اصلاح طلب اشاره شده كه جواب اين بنده خدا اين است كه آخه اگر اين اصلاحات نبود و همهء اين افراد استخدام بودن اين حراست [...]نمي كرداحتمالا خودش هم از عوامل اصلاح طلبان است ومن التوفيق
خدا وکیلی خبرنگارای آفتاب هم خیلی زبلند!
اقاي يراحي حال شما [...] قورباغه ابو العطا ميخونه.[...]
اين خوب است كه اقايون مجرد ازدواج نمايند.و در ضمن اين امريه اجباري اگه مدد حداقل 5 مليون هم را هم حاضر ميشد به مجردي بدهد.
با تشكر
از خواندن برخي نظرات خوانندگان متعجب شدم . چون آنان متن اطلاعيه را با دقت نخواندند و زود قضاوت كردند
در اطلاعيه فوق تاكييد شده كه كارمندان بخش حراست بايد متاهل باشند به دو علت:
1- امكان سو استفاده از موقعيت خود بخصوص در مورد خانمها را نداشته باشند
2-بر اساس تعهدي كه در هنگام استخدام داده اند عمل نمايند
آيا اين موضوع واقعا چيز عجيبي است!!!
روي خطاب من به همين فردي است كه متن بالاپي را نوشته طبيعتا نبايد با قران و منطق با اين افراد سخن گفت ... اين افراد فقط مو را مي بينند اين افراد از سفيدي دندان هم گريزانند چون همسرانشان جرات صحبت كردن با بيگانه را ندارد البته در صورتيكه همسرش حضور داشته باشد اين را كسي مي گويد كه در تجرد تجربه دارد خوشحالم 46 سال مجرد هستم اگر آمار گرفته شود بيش از 50٪ از مردان ايران نسبت به زن هايشان مشكوك هستند [...]شاهد بودم كه [...]ان هم مخفيانه وبه دور از چشم همسرانشان
اصولا اين فرمايشات ديكتاتور مابانه و خارج از عقل و منطق و حقوق انساني! در طي ساليان اخير بوفور بعنواوين مختلف بگوش ميرسد و چيزي تازه نيست....صحبت از منطق و ... هم پوچ و بيفايده هست.نظرم اينه دوستان متاهل نشوند و اجازه بدن اين استاد [...]!!! كه ماحصل سيستم [...]!! هستَ مجبور به اجراي عهد خودش يعني اخراج كاركنان بشه كه البته بعيد ميدونم! چون صرفا ايشون[...]توجيه داشته باشه!
خوب در مورد شما چي ميشه؟ [...] كه به اينا راي بده اينشم بايد بكشه ديگه.....
روي صحبتم با آن دسته از كساني است كه خيلي زود بازيچه دست مي شوند . شماها كه از چيزي خبر نداريد اگر ابراز وجود نكنيد هيچكس ناراحت نخواهد شد ( كجا بوديد تا حالا........)
آدم عاقل هيچوقت بدون اطلاع حرف نمي زند ! واقعاْ چند نفر از شما يراحي را ديده و يا مي شناسيد ؟؟؟قضيه اصلاْ اينجوري ها نيست يراحي گفته مرد بشيد بياييد ازدواج كنيد منم كمكتون مي كنم و براي هزينه هاتون هم حداقل 5 ميليون وام از سازمان داده ميشه . علاوه بر اينكه مجلس جشن همگاني هم براتون گرفته خواهد شد.
آقاي يراحي مردي حدودآ 50 ساله ِ خوزستاني ميباشد و سالها در صنعت نفت و گاز فعالييت نموده در جنگ نيز شديدآ از ناحيه ريه شيميايي شده و مشكلات شديدي در اين رابطه دارد! و اما و اما: خوب گوش كنيد ايشان فوق العاده خوش قدو قامت و خوش سيما ُ-خيلي خوش تيپ و خيلي خوش مشرب و دوست داشتني يك انسان كامل و مهربان باهوش و دور انديش باز هم بگم...
دوستان عزيز ! خلاصه اينكه مقصود و هدف آقاي يراحي حمايت و تشويق به ازدواج بوده .آخه خودتون بگيد هيچوقت يك مدير عالي رتبه مياد كسي كه زن نداره را اخراج كنه ؟ پس چرا استخدامش ميكنه ؟
خدا وكيلي شرايط كاركنان تحت سرپرستي اورا با حداكثر تسهيلات و حقوق كه با توجه به مدرك ايشان و تخصصشان هست كار ميكنند . تا حالا هم كسي از تشكيلات ايشان اخراج نشده اند
بابا ما ايراني ها خيلي بي معرفت و قدر نشناس هستيم
بازم بگم .باشه ! ميدونيد تو گرماي 50 درجه و رطوبت 80 درصد كار كردن اونم بع يه ريه شيميايي شده يا بهتر بگم گوشت سوراخ سوراخ شده كه حداقا تاثيرش تاولهايي است كه كف پاي اين بيچاره ميزنه و مجبور ميشه كه با دمپايي اونم در حالي كه آهسته آهسته داره از پاش خون ميره مياد سر كار.اون اينقدر مر هست كه مياد.
ديگه نمي نوسيم چونكه وقتي به شما واون كسي كه اينكار شروع كرده فكر ميكنم بي رودرواسي بگم حالم ازتون بهم ميخوره !
بريد دعا كنيد كه خدا شما را ببخشه ! واسه اينكه خدا آنقدر يراحي را دوست داره كه اينكار و تلافي ميكنه.
يراحي عزيز من دوست دارم آگر 4 تا مدير مثل تو داشتيم ايراني آباد داشتهباشيم .
حراست یه سازمان به خودش اجازه میده که در مورد تأهل کارمنداش تصمیم بگیره. حتماً اگه خودشون خواستگار نداشته باشن، [...]
بقيه مديران و همكاران اين آقا هم گل هستن!!!
[...]
ضمنا تا بوده توی این مملکت تجاوز به نوامیس و اموال عمومی و... توسط متاهلین صورت گرفته... ولی خب دیگه باید یک دیوار کوتاه پیدا کنند این میون تا تمام کاسه کوزه ها رو روی سر اون خراب کنند
پیش بینی می کنم بزودی در دولت مهرورز این بخشنامه ها هم دربیاد:
1- در راستای احیای سنت نبوی که فرمود دوست دارم نسل مسلمین فزون باشد((یا یک همچین چیزی)), افراد متاهلی که تا تاریخ ............ کمتر از 3 بچه داشته باشند از کار بیکار می شوند !!!!!!!
2- در راستای سنت نبوی و امر الهی به اینکه فمن رغب عن سنتی لیس منی,افراد مجردی که تا تاریخ......... همچنان بر تجرد مانده باشند اگر خیلی صالح و علیه السلام باشند از کشور اخراج و به جزیره ی ......... تبعید می شوند اگر هم ناصالح باشند یکضرب به دریا ریخته می شوند تا جامعه ی اسلامی از لوث وجود این اشرار که از بهشت رفتن می گریزند رهایی یابد
چه بسیار قوانین و بخشنامه های درون سازمانی در کلیه سازمانهای معتبر جهانی وجود دارد که برای دیگر سازمانها شاید خلاف عقل تصور شود.
بیاید سطحی نگر نباشیم.
انجمن اندیشه ورزان برنا
جوانان بخش عسلویه
_andishevarz.blogfa.com
وعلاوه بر تاهل مبحث ديگري نيز مطرح كرده اند كه شركتها بايد 90درصد نيروهاي شاغلشان بومي استان محترم بوشهر باشند!!!!
حال من سوالي دارم و آن اينكه " آيا فقط مردم بومي براي اين مملكت جنگيده اند؟ يا پارس جنوبي فقط متعلق به افراد بومي آن استان مي باشد؟!!"